# Parcours e-learning IA : modules à votre image | aprestIA > Parcours e-learning IA pour vos collaborateurs : modules courts sur vos cas métier, quiz, export vers votre plateforme. 3 300 à 6 600 € HT. Chiffrez-le Source : https://aprestia.fr/services/elearning-ia-sur-mesure [Accueil](https://aprestia.fr/) / [Services](https://aprestia.fr/services) / Formation & conduite du changement Conseiller Formation & conduite du changement # Parcours e-learning IA : des modules courts tournés vers vos métiers Formez tous vos collaborateurs à leur rythme, avec des modules courts qui parlent de leur travail. - Formation & conduite du changement - 3 300 – 6 600 € HT - Réalisation : 6 à 12 jours - Délai : 6 à 10 semaines - Forfait Parcours e-learning IA sur mesure pour vos collaborateurs En résumé Pilier Conseiller Catégorie Formation & conduite du changement Réalisation 6 à 12 jours Délai 6 à 10 semaines Modèle Forfait 3 300 – 6 600 € HT prix affiché, devis ferme après le diagnostic Modules courts — des modules de 10 minutes maximum, testés par un groupe pilote avant diffusion [Chiffrer votre parcours e-learning](https://aprestia.fr/contact?intent=devis&service=elearning-ia-sur-mesure) [Réserver le diagnostic offert](https://aprestia.fr/contact) 45 minutes en visio, offertes, pour vérifier que ce service répond à votre situation. 01 ## Ce que fait ce service Le périmètre, en clair. Former trois cents salariés dispersés sur cinq sites ne se fait pas avec deux sessions en salle. Notre parcours e-learning IA complète la formation en présentiel par des modules de dix minutes, construits sur vos métiers, vos outils autorisés et vos règles : scénarios, exercices guidés, quiz, aide-mémoire. Selon le périmètre, le parcours compte de cinq à quinze modules, réalisés en six à douze jours, exportables vers votre plateforme interne ou hébergeables sur une page dédiée. Chaque module est testé avec un groupe pilote avant la diffusion. Le présentiel reste le meilleur moyen d'apprendre à manipuler un outil, mais il atteint douze personnes à la fois. Quand l'entreprise compte plusieurs centaines de collaborateurs, des horaires décalés ou des sites éloignés, il faut un socle commun accessible à tous. Un parcours e-learning IA répond à ce besoin, à condition de ne pas ressembler à un catalogue générique. Les nôtres parlent de vos outils autorisés, de vos règles sur les données, de vos documents et de vos situations de travail, avec des exercices guidés et un contrôle des acquis. Chaque module est court, indépendant et mis à jour sans refaire le reste, ce qui compte dans un domaine où les outils changent vite. Le suivi des complétions vous indique qui a suivi quoi. Ce parcours n'est ni une plateforme de formation, que vous possédez ou choisissez par ailleurs, ni une série de vidéos de démonstration, ni un dispositif certifiant. Il joue pleinement son rôle lorsqu'il est combiné à des ateliers ou à des ambassadeurs internes, qui répondent aux questions que le module soulève. 02 ## Méthodologie 6 à 12 jours · 6 à 10 semaines 01 ### Étape 1 – Cadrage pédagogique (1 jour) publics, niveaux de départ, objectifs par métier, durée disponible, outils autorisés et plateforme d'accueil 02 ### Étape 2 – Plan du parcours (1 jour) liste des modules, ordre, durée, scénarios métier retenus, quiz et critères de validation 03 ### Étape 3 – Scénarios et contenus (3 jours) rédaction des modules à partir de vos documents, de vos règles et de cas anonymisés, avec relecture par un référent métier 04 ### Étape 4 – Production (3 jours) mise en forme, exercices interactifs, quiz, voix de synthèse si souhaitée, aide-mémoire téléchargeables 05 ### Étape 5 – Test pilote (2 jours) passage du parcours par un groupe de dix volontaires, relevé des points bloquants, correction des modules 06 ### Étape 6 – Export et suivi (2 jours) export vers votre plateforme, notice d'administration, tableau de suivi des complétions et plan de mise à jour 03 ## Points forts Ce qui distingue cette prestation. - Les modules sont construits sur vos outils autorisés et vos règles, non sur des captures d'un outil que vous n'avez pas. - Chaque module dure dix minutes au plus, avec un exercice guidé et un quiz de trois à cinq questions. - Un groupe pilote de dix volontaires teste le parcours avant diffusion, et ses retours modifient réellement le contenu. - Le parcours est découpé pour être mis à jour module par module quand un outil ou une règle change. - L'export est prévu pour votre plateforme de formation interne, avec une notice d'administration et un suivi des complétions. 04 ## Livrables remis Ce que vous gardez à la fin. - Parcours de cinq à quinze modules interactifs - Quiz et exercices guidés par module - Aide-mémoire téléchargeables - Export vers votre plateforme ou page d'hébergement - Notice d'administration et tableau de suivi des complétions - Plan de mise à jour du contenu 05 ## Problèmes résolus Les situations où ce service sert. - Nous ne pouvons pas réunir tous nos salariés en salle, ni sur les mêmes dates - Les contenus de formation génériques ne parlent pas de nos outils ni de nos règles - Nos modules vieillissent dès qu'un outil ou une règle change - Nous ne savons pas qui a suivi quoi 06 ## Cas d’usage Exemples illustratifs, sans client nommé. Réseau d'agences d'assurance de 300 collaborateurs sur vingt sites : un socle de huit modules sur les usages autorisés et la confidentialité complète les sessions en présentiel des responsables d'agence. Groupe de maisons de retraite de 800 salariés : des modules courts, consultables sur téléphone, rappellent aux équipes administratives et soignantes les règles d'usage et les réflexes de relecture. Industriel de 400 salariés avec trois équipes en horaires décalés : opérateurs et agents de maîtrise suivent les modules pendant leurs plages disponibles, avec un suivi des complétions par site. 07 ## Pour qui, et dans quelles conditions Public, tailles, secteurs et prérequis. Public visé Responsable formation · DRH · Référent IA · Responsable de la communication interne Tailles d’entreprise PME · ETI Secteurs adaptés Assurance · Santé et médico-social · Industrie · Distribution · Services Prérequis Une plateforme de formation interne ou un espace d'hébergement des modules · Les règles et outils d'IA autorisés dans l'entreprise, ou une charte en cours · Un référent métier disponible pour relire les modules 08 ## Technologies mobilisées Les outils cités à titre indicatif : le choix se confirme au cadrage. - H5P - Genially - Moodle - SCORM - Claude - ChatGPT - ElevenLabs - Canva 09 ## Retour sur investissement Indicatif — le chiffrage se confirme sur vos volumes. Un parcours en ligne touche beaucoup de collaborateurs pour un coût marginal faible une fois produit. Pour trois cents personnes, le coût par salarié est souvent bien inférieur à celui de sessions en salle, à comparer avec vous lors du diagnostic. 10 ## Questions fréquentes Les réponses courtes. ### Un parcours e-learning peut-il remplacer les formations en présentiel sur l'IA ? Il couvre bien le socle commun : vocabulaire, règles, premiers réflexes. Il remplace moins bien la pratique encadrée sur les tâches d'un métier, où l'échange avec un formateur aide à corriger les mauvaises habitudes. Les deux formats se combinent : le parcours pour tous, les sessions pour ceux qui ont besoin d'aller plus loin. ### Peut-on intégrer le parcours à notre plateforme de formation interne ? En général oui : nous exportons les modules dans un format courant, comme SCORM, ou sous forme de pages web, selon ce que votre plateforme accepte. Nous vérifions la compatibilité pendant le cadrage. À défaut de plateforme, nous hébergeons le parcours sur une page dédiée avec un suivi simple des complétions. ### Combien coûte la création d'un parcours e-learning IA pour nos salariés ? Entre 3 300 et 6 600 € HT, soit six à douze jours, selon le nombre de modules, la part de scénarios métier et le niveau d'interactivité. Un socle de cinq modules se situe en bas de la fourchette. Le chiffrage précis suit un cadrage gratuit lors du diagnostic offert de 45 minutes. ## Services liés [Conseiller · Formation & conduite du changement Formation ChatGPT et assistants IA pour les équipes 550 – 1 100 € HT · 1 à 2 jours Voir la fiche](https://aprestia.fr/services/formation-chatgpt-assistants-ia) [Conseiller · Formation & conduite du changement Ateliers de sensibilisation IA express 275 – 550 € HT · 0,5 à 1 jour Voir la fiche](https://aprestia.fr/services/sensibilisation-ia-express) [Conseiller · Formation & conduite du changement Programme d'ambassadeurs IA internes 2 750 – 5 500 € HT · 5 à 10 jours Voir la fiche](https://aprestia.fr/services/ambassadeurs-ia-internes) ## Chiffrer votre parcours e-learning 3 300 – 6 600 € HT · 6 à 12 jours — diagnostic de 45 minutes offert pour vérifier le périmètre. Devis ferme ensuite. 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