Répondez plus vite aux appels d'offres et réduisez l'intercontrat avec les compétences que vous avez déjà.

Le périmètre, en clair.
Pour une ESN, une agence ou un cabinet de conseil, la même question revient chaque semaine : qui est disponible pour cette mission, quelles références mettre en avant, comment répondre en deux jours à un appel d'offres ? L'IA pour ESN et agences capitalise vos CV, vos projets passés et vos propositions, puis les assemble pour l'avant-vente et le staffing. Elle aide aussi aux CRA, à la facturation à l'activité et au suivi de l'intercontrat. aprestIA la relie à votre outil de gestion (BoondManager ou équivalent) puis à votre base clients, pour une durée de 5 à 12 jours.
Une société de services numériques ou de conseil vend du temps et de l'expérience, et ces deux actifs sont mal rangés : CV dans des formats variés, références éparpillées dans des présentations, propositions précédentes retrouvées par hasard. À chaque appel d'offres ou demande de client, le directeur d'agence reconstitue un dossier à la main. L'IA pour ESN et agences organise ce capital. Elle indexe CV, fiches projets, retours clients et propositions, puis assemble un premier jet de réponse avec les références les plus proches du sujet et les consultants disponibles dont le profil colle au besoin. Pour le staffing, elle rapproche une demande de mission des compétences et des disponibilités, y compris les consultants en intercontrat. Côté exploitation, elle relance les comptes rendus d'activité, détecte les écarts avant la facturation à l'activité et prépare les chiffrages en jours-hommes à partir de projets comparables. Elle ne remplace pas votre directeur d'avant-vente : le prix, la stratégie de réponse et les engagements restent humains. Elle respecte aussi les clauses de confidentialité de vos clients, en excluant ou en anonymisant les références sensibles. Pour les marchés belge, suisse et québécois, les modèles de réponse, les langues et les appellations de fonctions s'adaptent.
5 à 12 jours · 4 à 8 semaines
CV, références, propositions, outils de gestion, règles de confidentialité de chaque client.
normalisation des CV, extraction des compétences, disponibilités et préférences des consultants.
fiches projets, résultats obtenus, secteurs, avec statut de confidentialité par référence.
lecture de l'appel d'offres, premier jet de réponse, références et profils proposés.
rapprochement mission et consultants, relances des comptes rendus d'activité, écarts avant facturation.
comparaison avec une réponse passée, réglages, formation de la direction et des commerciaux.
Ce qui distingue cette prestation.
Ce que vous gardez à la fin.
Les situations où ce service sert.
Exemples illustratifs, sans client nommé.
ESN de 80 consultants : base de compétences et rapprochement avec les demandes de mission, pour réduire l'intercontrat et accélérer la présentation des profils
Agence digitale de 25 personnes : propositions commerciales assemblées à partir des projets précédents, avec un premier jet en quelques heures
Cabinet de conseil : capitalisation des livrables et des références de mission, avec contrôle de confidentialité par client et recherche en langage naturel
Public, tailles, secteurs et prérequis.
Les outils cités à titre indicatif : le choix se confirme au cadrage.
Indicatif — le chiffrage se confirme sur vos volumes.
Répondre à davantage de consultations avec la même équipe d'avant-vente, et réduire de quelques jours l'intercontrat de certains profils, peut représenter un gain notable pour une structure de taille moyenne. Les ordres de grandeur dépendent de votre TJM et de vos volumes.
Les réponses courtes.
Elle prépare un premier jet à partir de vos propositions passées, de vos références et des profils disponibles, avec la source de chaque élément. L'avant-vente relit, ajuste la stratégie, le prix et les engagements. Le gain porte surtout sur l'assemblage et la recherche d'informations.
Chaque référence reçoit un statut de confidentialité : citable, anonymisable ou interdite, d'après vos contrats. L'assistant n'utilise que les références autorisées et masque les éléments identifiants des autres. Une relecture avant envoi reste conseillée pour les réponses sensibles.
Oui, sur la base des compétences, des disponibilités, de la mobilité et des préférences que vous avez renseignées. L'IA propose une liste justifiée, le responsable du staffing tranche. La qualité du résultat dépend de la fraîcheur des profils, que nous aidons à tenir à jour.
2 750 – 6 600 € HT · 5 à 12 jours — diagnostic de 45 minutes offert pour vérifier le périmètre. Devis ferme ensuite.